刚入职未参保出工伤怎么办

员工刚入职发生事故，请及时在当月去办理保险，只要在当月办理了录工手续，保险会正常缴纳；如果确因时间问题不能办理保险，单位将会承担不利风险。
《工伤保险条例》第十八条提出工伤认定申请应当提交下列材料：
(一)工伤认定申请表；
（二)与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料；
(三)医疗诊断证明或者职业病诊断证明书(或者职业病诊断鉴定书)。