签过离职单不上班算旷工 普法法律网 法律 6.35K 大中小设置文字大小 谢了辞职单,辞职不批不上班算旷工吗?辞职,无须用人单位批准,只须提前三十日书面通知用人单位即可。如果写了辞职信后,没有达到三十天就不上班了,用人单位也不能按旷工进行处理,因为已经提出辞职了,只是等用人单位办理交接等手续。法律链接:《劳动合同法》第三十六条用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。 TAG标签:上班 单不 劳动关系 劳动纠纷 离职 旷工 签过 #