國家規定曠工多久才能被辭退 普法法律網 法律 2.91W 大中小設定文字大小 國家規定曠工多久才能被辭退勞動法沒有這個規定,曠工多少天才能被辭退,由單位規章制度規定的。根據《勞動法》第三十九條:勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:1、在試用期間被證明不符合錄用條件的;2、嚴重違反用人單位的規章制度的;3、嚴重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;4、勞動者同時與其他用人單位建立勞動關係,對完成本單位的工作任務造成嚴重影響,或者經用人單位提出,拒不改正的;5、被依法追究刑事責任的。 TAG標籤:勞動糾紛 國家 曠工 辭退 勞動關係 #