离职员工违反保密协议要承担的法律责任有哪些 普法法律网 法律 2.73W 大中小设置文字大小 离职员工违反保密协议会承担什么法律责任1、劳动者违反保密协议,用人单位可以要求赔偿损失。拒不履行赔偿责任的,用人单位可以到法院起诉解决。 2、员工签署保密协议的,离职后,应当遵守保密协议约定。未遵守保密协议的,即为违约,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 《劳动合同法》 第九十条 劳动者违反本法规定解除劳动合同,或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制,给用人单位造成损失的,应当承担赔偿责任。 TAG标签:劳动纠纷 劳动关系 法律责任 员工 保密 离职 违反 #