工資應於什麼時間內發放,員工離職 普法法律網 工資福利律師解答 1.16W 大中小設定文字大小 勞動合同解除後用人單位應在解除勞動合同時一次付清勞動者工資。勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。【法律依據】《工資支付暫行規定》第九條勞動關係雙方依法解除或終止勞動合同時,用人單位應在解除或終止勞動合同時一次付清勞動者工資。 TAG標籤:時間 離職 工資福利 工資 勞動糾紛 發放 員工 #