員工風險抵押金合法嗎 普法法律網 法律 7.69K 大中小設定文字大小 員工風險抵押金合法嗎企業收取風險抵押金的行為不合法。該行為違反了勞動法律、法規所規定的“建立勞動關係應遵循平等、協商一致的原則”;企業不得向職工收取貨幣、實物等作為入廠押金.也不得扣留或者抵押職工的居民身份證、暫住證和其他證明個人身份的證件。【法律依據】《勞動合同法》第三條,訂立勞動合同,應當遵循合法、公平、平等自願、協商一致、誠實信用的原則。依法訂立的勞動合同具有約束力,用人單位與勞動者應當履行勞動合同約定的義務。 TAG標籤:抵押擔保 債權債務 抵押金 風險 員工 合法 #