簡易勞動合同有效嗎 普法法律網 合同效力 6.95K 大中小設定文字大小 看情況:一、該簡易勞動合同是雙方當事人真實的意思表示,並且合同內容不違反法律法規和社會公序良俗的,則該合同有效;二、不符合上述情況的,該合同無效。《勞動合同法》第十條 建立勞動關係,應當訂立書面勞動合同。已建立勞動關係,未同時訂立書面勞動合同的,應當自用工之日起一個月內訂立書面勞動合同。用人單位與勞動者在用工前訂立勞動合同的,勞動關係自用工之日起建立。 TAG標籤:合同效力 合同事務 勞動合同 簡易 #