首頁
法律生活
社會保障
婚姻家庭
住房保障
房產交易
學校教育
計劃生育
養老服務
網路生活
車輛交通
徵地拆遷
兵役轉業
法律職場
公司經營
企業辦事
工資服務
節假福利
合同事務
人事服務
勞動工傷
行政
糾紛問題
建設工程糾紛
網際網路糾紛
稅務糾紛
醫療糾紛
房產糾紛
法律經濟
損害賠償
金融服務
金融保險
債權債務
賠償標準
智慧財產權
涉外專長
律師解答
婚姻家庭解答
交通事故解答
徵地拆遷解答
公司經營解答
合同事務解答
行政解答
勞動糾紛解答
網際網路糾紛解答
稅務糾紛解答
醫療糾紛解答
房產糾紛解答
工程糾紛解答
金融保險解答
債權債務解答
工傷賠償解答
損害賠償解答
涉外專長解答
非訴訟解答
訴訟仲裁解答
刑事辯護解答
環境保護解答
智慧財產權解答
法律顧問解答
合同範本
智慧財產權合同
房地產合同
經營合同
金融合同
服務合同
技術合同
貿易合同
買賣合同
轉讓合同
勞動合同
租賃合同
承包合同
運輸合同
代理合同
其它合同
法律科普
法律法規
法律文書
刑事辯護
環境保護
罪名庫
鑑定
其他法律
非訴訟
訴訟仲裁
出境入境
法律顧問
範文協議
證明
職務侵佔辯護的精選法律百科
當前位置 /
首頁
/
職務侵佔辯護的精選法律百科
/
列表
關於職務侵佔20萬元很嚴重嗎是怎樣規定的
2024-03-17
關於職務侵佔20萬元很嚴重嗎是怎樣規定的嚴重。職務侵佔判刑應該要求數額較大或者巨大,20萬元屬於數額巨大。如果發現職務侵佔的,在一般情況下,公司作為受害人,是需要及時向公安機關報案的。構成刑事案件的,公安機關是需要...
公司員工職務侵佔80萬
2024-02-27
員工職務侵佔不到6萬怎麼辦針對員工職務侵佔不到6萬的話,依據法律規定是按民事訴訟進行,只有達到20萬以上才是進行刑事訴訟的。《刑法》第二百七十一條職務侵佔罪公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位...
職務侵佔罪浙江判決書
2024-02-23
職務侵佔罪是指公司、企業或者其他單位的人員,以非法佔有為目的,利用職務上的便利,侵吞、騙取、竊取或以其他手段佔有本單位數額較大的財物的行為。...
業委會委員職務侵佔罪
2024-03-03
職務侵佔罪是指公司、企業或者其他單位的人員,以非法佔有為目的,利用職務上的便利,侵吞、騙取、竊取或以其他手段佔有本單位數額較大的財物的行為。...
職務侵佔罪共犯的定義及特徵
2024-04-05
職務侵佔罪的特徵客觀方面表現為行為人利用職務上的便利,將本單位的財物非法佔為已有,數額較大的行為。具體包括三個方面內容:(1)行為人必須利用職務上的便利,即行為人利用其在本單位擔任的職務所形成的主管、管理或者經手...
職務侵佔罪的受案機關
2024-02-26
職務侵佔罪是指公司、企業或者其他單位的人員,以非法佔有為目的,利用職務上的便利,侵吞、騙取、竊取或以其他手段佔有本單位數額較大的財物的行為。...
職務侵佔80
2024-02-27
職務侵佔怎麼判《刑法》第二百七十一條公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法佔為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以並處沒收財產。...
職務侵佔罪80萬無法償還
2024-02-27
職務侵佔罪是指公司、企業或者其他單位的人員,以非法佔有為目的,利用職務上的便利,侵吞、騙取、竊取或以其他手段佔有本單位數額較大的財物的行為。...
債務侵佔罪的立案依據
2024-01-28
侵佔罪的立案法律對任何一個刑事犯罪都規定的有相應的立案標準,也就是說一個具體行為只有達到了相應的立案標準,而又在追訴期內的,那麼才能追究行為人的刑事責任。今天我們就一起來看看侵佔罪立案標準的內容吧,希望對您有...
挪用資金罪是否屬於個人
2024-03-07
屬於挪用資金罪下面為大家解答屬於挪用資金罪:挪用資金罪和挪用公款罪完全是兩個罪名根據刑法第272條的規定,構成挪用資金罪主要有以下幾種情形:(一)挪用本單位資金歸個人使用或者借貸給他人,數額較大、超過三個月未還的;(...
合作公司職務侵佔
2024-03-03
職務侵佔怎麼判《刑法》第二百七十一條公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法佔為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以並處沒收財產。...
非法職務侵佔罪的民亊訴訟
2024-02-23
職務侵佔罪是指公司、企業或者其他單位的人員,以非法佔有為目的,利用職務上的便利,侵吞、騙取、竊取或以其他手段佔有本單位數額較大的財物的行為。...
濫用職務侵佔罪
2024-02-27
職務侵佔罪是指公司、企業或者其他單位的人員,以非法佔有為目的,利用職務上的便利,侵吞、騙取、竊取或以其他手段佔有本單位數額較大的財物的行為。...
不當得利起訴狀(職務侵佔)
2024-03-03
職務侵佔量刑如何起訴職務侵佔六萬元以上一百萬元以下為數額較大;一百萬元以上為數額巨大。職務侵佔罪是指公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法佔為己有,數額較大的行為,數額較大是指5000元...
滄州市公安職務侵佔偵查
2024-04-07
職務侵佔怎麼判《刑法》第二百七十一條公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法佔為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以並處沒收財產。...
職務侵佔坐牢是否還還錢
2024-03-17
職務侵佔坐牢是否還還錢職務侵佔坐牢還錢。侵佔罪是犯罪行為,同時也是一種侵權行為。根據侵權行為法規定:侵權人因同一行為應當承擔行政責任或者刑事責任的,不影響依法承擔侵權責任。侵佔罪判刑之後,仍然應承擔相應的返...
債務侵佔罪巨大退賠
2024-02-24
侵佔罪數額巨大標準侵佔罪,是指以非法佔有為目的,將他人的交給自己保管的財物、遺忘物或者埋藏物非法佔為己有,數額較大,拒不交還的行為。本罪的主體為一般主體,凡年滿16週歲具有刑事責任能力的自然人均可構成本罪。本罪在...
職務侵佔公安機關不予立案
2024-02-28
職務侵佔公司不報案,公安機關能立案嗎無論任何犯罪,如果公安機關認為有犯罪事實發生,就應當立案偵查。是否具有犯罪證據,是偵查過程中需要查明的問題,不是立案的標準。發現有犯罪事實發生,是指經報案或者調查,發現某種事實...
侵佔公司財產罪與職務侵佔罪
2024-02-29
侵佔罪與職務侵佔罪有區別嗎(1)職務侵佔罪的主體是公司、企業或者其他單位的工作人員,且非國家工作人員,為特殊主體;而後者的主體為一般主體,即達到刑事責任年齡具有刑事責任能力的自然人。(2)職務侵佔罪在主觀方面表現...
滄州經偵職務侵佔罪
2024-04-07
職務侵佔罪是指公司、企業或者其他單位的人員,以非法佔有為目的,利用職務上的便利,侵吞、騙取、竊取或以其他手段佔有本單位數額較大的財物的行為。...
職務侵佔罪數額增加怎麼判刑
2024-02-26
職務侵佔罪數額您好,對於您提出的問題,我的解答是:根據我國相關司法解釋,職務侵佔罪數額規定如下:根據最高人民檢察院、公安部《關於經濟犯罪案件追訴標準的規定》。公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位...
職務侵佔不當得利代理詞
2024-03-03
職務侵佔罪辯護詞辯護詞要根據案件的事實和證據材料為前提,沒有統一的標準。辯護詞,是被告人及其辯護人在訴訟過程中根據事實和法律所提出有利於被告人的材料和意見,部分地或全部地對控訴的內容進行申述、辯解、反駁控訴...
職務侵佔坐牢是否還錢
2024-03-17
職務侵佔坐牢是否還錢職務侵佔坐牢還錢。侵佔罪是犯罪行為,同時也是一種侵權行為。根據侵權行為法規定:侵權人因同一行為應當承擔行政責任或者刑事責任的,不影響依法承擔侵權責任。侵佔罪判刑之後,仍然應承擔相應的返還侵...
職務侵佔罪500元的量刑標準是多少
2024-04-08
職務侵佔罪的量刑標準關於“職務侵佔罪500元的量刑標準是多少”的相關解答如下:職務侵佔罪,是指公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法佔為己有,數額較大的行為。職務侵佔罪量刑標準刑法條文:第...
河北職務侵佔庭審判緩
2024-02-24
職務侵佔怎麼判《刑法》第二百七十一條公司、企業或者其他單位的人員,利用職務上的便利,將本單位財物非法佔為己有,數額較大的,處五年以下有期徒刑或者拘役;數額巨大的,處五年以上有期徒刑,可以並處沒收財產。...
上一頁
2
3
4
下一頁
欄目導航
首頁
法律生活
社會保障
婚姻家庭
住房保障
房產交易
學校教育
計劃生育
養老服務
網路生活
車輛交通
徵地拆遷
兵役轉業
法律職場
公司經營
企業辦事
工資服務
節假福利
合同事務
人事服務
勞動工傷
行政
糾紛問題
建設工程糾紛
網際網路糾紛
稅務糾紛
醫療糾紛
房產糾紛
法律經濟
損害賠償
金融服務
金融保險
債權債務
賠償標準
智慧財產權
涉外專長
律師解答
婚姻家庭解答
交通事故解答
徵地拆遷解答
公司經營解答
合同事務解答
行政解答
勞動糾紛解答
網際網路糾紛解答
稅務糾紛解答
醫療糾紛解答
房產糾紛解答
工程糾紛解答
金融保險解答
債權債務解答
工傷賠償解答
損害賠償解答
涉外專長解答
非訴訟解答
訴訟仲裁解答
刑事辯護解答
環境保護解答
智慧財產權解答
法律顧問解答
合同範本
智慧財產權合同
房地產合同
經營合同
金融合同
服務合同
技術合同
貿易合同
買賣合同
轉讓合同
勞動合同
租賃合同
承包合同
運輸合同
代理合同
其它合同
法律科普
法律法規
法律文書
刑事辯護
環境保護
罪名庫
鑑定
其他法律
非訴訟
訴訟仲裁
出境入境
法律顧問
範文協議
證明