工傷保險中的直系親屬如何認定 普法法律網 法律 1.32W 大中小設置文字大小 喪假中的直系親屬界定 1、直系親屬包括父母、配偶和子女。 2、在具體執行過程中,岳父母或者公婆過世,也列入可享受喪假的範圍。對於超出這一範圍的親屬,企業有自行解釋權。 3、由於我國歷史形成的風俗,祖輩的喪禮,孫輩一般也在必須列席的範圍內,因此在實際操作中,不少單位也將祖輩去世列入職工可享受的喪假範圍,具體由各企業自主認定。 TAG標籤:勞動糾紛 認定 工傷保險 直系親屬 勞動保障 #