50歲可以解除勞動合同嗎 普法法律網 法律 2.07W 大中小設置文字大小 50歲可以解除勞動合同嗎1、50歲可以解除勞動合同。2、《勞動合同法》第三十六條規定,用人單位與勞動者協商一致,可以解除勞動合同。第三十七條規定,勞動者提前三十日以書面形式通知用人單位,可以解除勞動合同。勞動者在試用期內提前三日通知用人單位,可以解除勞動合同。 TAG標籤:勞動合同 勞動糾紛 #