試用期內辭職是否要付違約金 普法法律網 法律 3.12W 大中小設置文字大小 試用期內辭職是否要付違約金1、試用期內,勞動者提出解除勞動合同,是無需附任何條件的。用人單位不能以合同中約定為由,要求勞動者支付違約金。2、法律依據《勞動法》第三十二條勞動者在試用期內可以隨時通知用人單位解除勞動合同,不需要得到用人單位的同意。 TAG標籤:試用期 違約金 辭職 勞動糾紛 勞動合同 #