達到法定退休年齡但未享受養老待遇可以怎麼辦

達到法定退休年齡但未享受養老待遇可以怎麼辦

1、到了退休年齡，未能依法享受養老待遇可以終止勞動合同，勞動者到達退休年齡勞動合同終止，用人單位不需要支付勞動者支付經濟補償金。
2、法律依據；《勞動合同法》
第四十四條有下列情形之一的，勞動合同終止：
（1）勞動合同期滿的；
（2）勞動者開始依法享受基本養老保險待遇的；
（3）勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
（4）用人單位被依法宣告破產的；
（5）用人單位被吊銷營業執照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；
（6）法律、行政法規規定的其他情形。