北京市社保卡初始密碼怎麼修改 普法法律網 法律 2.15W 大中小設置文字大小 如果按勞動合同法第三十九條第四款規定解除勞動合同的算違法解除嗎?沒影響原來單位的工作在勞動合同期內,或未籤訂勞動合同,用人單位單方面無緣由解除勞動關係的,勞動者可獲得工作每滿一年支付兩個月工資的賠償金。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付一個月工資的經濟補償。如果用人單位不按照規定支付賠償款,則可申請勞動仲裁主張權利. TAG標籤:社保卡 初始密碼 勞動保障 勞動糾紛 北京市 #