必經的精選法律百科

行政處罰一般程序法定必經環節是什麼立案是合法啟動行政處罰程序的首要環節和法律依據。發現案源並經初步核查、核實案源線索後，認為依法應當立案查處的，辦案機構應當及時立案。立案是合法啟動行政處罰程序的首要環節和...

收養的情況在現實生活中大家一定也有聽過，要想收養關係合法，就必須按照法定的程序進行。要進行收養時，要確定自己是否具備收養的條件。下面小編為大家詳細介紹一下收養關係成立的必經程序和條件。一、建立收養關係的程序...

協商是不是解決勞動爭議的必經程序？所謂協商，是指勞動爭議發生後，當事人就爭議事項進行商量，協調雙方的關係，消除矛盾，解決爭議。勞動爭議為人民內部矛盾，可以也應當協商解決，但協商不是解決勞動爭議的必經程序，只是國家對當事...

調解是不是訴訟離婚的必經程序1、調解是人民法院審理離婚案件的必經程序，由於其發生在訴訟過程中，所以也叫訴訟內調解。在訴訟過程中進行調解，有利於對當事人進行法制宣傳教育和思想指導工作，妥善、慎重地處理離婚案件。...

農村土地承包是指採取農村集體經濟組織內部的家庭承包方式，不宜採取家庭承包方式的荒山、荒溝、荒丘、荒灘等農村土地，可以採取招標、拍賣、公開協商等方式承包。農村土地承包后土地的所有權性質不變，承包地不得買賣。農...

一、煙台醉駕通知單位是否是必經程序?如果和單位沒有直接關係，通常不會的，但即使不通知，單位早晚也會知道的。公安機關對犯罪嫌疑人採取刑事拘留後，應當在24小時內通知家人，有礙偵查的情況除外。相關規定：《刑事訴訟法》第...

一、催告是行政強制執行的必經程序嗎?催告屬於行政強制執行的必經程序，因為這是由《行政強制法》明文規定的強制程序。具體規定入下：第四章行政機關強制執行程序第三十四條行政機關依法作出行政決定後，當事人在行政機關...

勞動爭議仲裁是勞動訴訟的必經程序嗎是的。勞動法之所以把勞動爭議仲裁作為訴訟的必經程序，是有原因的。首先，為了緩和雙方當事人的對立情緒，立法者不希望把勞動爭議都推倒法院以訴訟方式解決，而是希望主要由勞動爭議仲裁...

一、勞動仲裁是勞動訴訟的必經程序嗎在勞動爭議案件處理過程中，勞動仲裁是勞動訴訟的必經程序，但它並不是解決勞動爭議所有方式的必經途徑。《勞動法》第七十九條規定：勞動爭議發生後，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員...

勞動糾紛是現實中較為常見的糾紛。用人單位與勞動者之間由於各種原因，雙方產生糾紛也是難以避免的事情。勞動糾紛的發生，不僅使正常的勞動關係得不到維護，還會使勞動者的合法利益受到損害，不利於社會的穩定。因此，應當正確...

打離婚官司的時候，我們看到法官在宣判之前，一般會先就案件進行一個調解，而實踐中有的夫妻調解和好了，有的調解離婚了。那這是不是意味着，調解是訴訟離婚的必經程序呢？下面，就讓本站小編來為您解答這個問題吧。一、調解是訴訟...

一、勞動仲裁是否是必經程序？在勞動爭議案件處理過程中，勞動仲裁是勞動訴訟的必經程序，但它並不是解決勞動爭議所有方式的必經途徑。《勞動法》第七十九條規定：勞動爭議發生後，當事人可以向本單位勞動爭議調解委員會申請調...

協商是解決勞動爭議的必經程序嗎?如大家所知，在解決勞動爭議過程中，很多人都會選擇協商方式，但是，這並不意味着協商是解決勞動爭議的必經程序。此外，你知道解決勞動爭議的辦法還有哪些嗎?本站小編馬上為您説明。一、協商是...

一、勞動爭議仲裁的必經程序都有哪些?勞動仲裁處理的程序具體如下：1.當事人提出仲裁的，應當從勞動爭議發生之日起-年內仲裁委員會提出書面申請。2.仲裁委員會應當自收到申訴之日起五日內作出受理或不受理的決定。受理的...

在對行政機關或者其工作人員作出的具體行政行為不服時，此時可以向上一級主管機關申請進行行政複議。自然啟動行政複議程序需要書寫的行政複議申請書，而我國對行政複議的機關和具體行政複議的期限也是有嚴格要求的。一般...

在工作的時候，經常有員工抱怨工作太辛苦，工資太低，加班時間太長等等的問題，及勞動者與僱傭方產生的勞動爭議經常發生，尤其是近幾年大家的維權意識的增加，勞動爭議也愈演愈烈。那麼勞動爭議發生之後，我們勞動者該怎麼辦呢，那些...

律師解答：離婚調解是訴訟離婚的必經流程。律師解析：離婚調解是訴訟離婚的必經流程，不是協議離婚的必經流程我國法律規定，人民法院審理離婚案件，應當進行調解，對離婚當事人進行調解，必須堅持自願和合法的原則，必須雙方當事人自...

刑事訴訟中傳喚是拘傳的必經程序嗎1、在刑事訴訟中，傳喚不是拘傳的必經程序。2、傳喚等同於通知、不具有強制性質;而拘傳則具有一定的強制性。3、傳喚由偵查機關—公安機關、檢察機關實施;拘傳公安機關、檢察機關、法...

一般情況下，行政複議和行政訴訟是自由選擇關係，即可以先複議再訴訟，也可以直接訴訟，這取決於公民、法人或其他組織自己的選擇。但是特殊情況下，必須經過複議方可訴訟。也就是説，法律、法規規定必須先申請行政複議，對行政複議...

勞動爭議訴訟的必經程序《勞動爭議調解仲裁法》第五條規定，發生勞動爭議，當事人不願協商、協商不成或者達成和解協議後不履行的，可以向調解組織申請調解；不願調解、調解不成或者達成調解協議後不履行的，可以向勞動爭議仲裁...

仲裁一般是當事人根據他們之間訂立的仲裁協議，自願將其爭議提交由非司法機構的仲裁員組成的仲裁庭進行裁判，並受該裁判約束的一種制度。仲裁活動和法院的審判活動一樣，關乎當事人的實體權益，是解決民事爭議的方式之一。仲...

打離婚官司時，調解是必經程序人民法院審理離婚案件，應當進行調解。據此可知，調解是審理離婚案件的必經程序。即使起訴前已經婚姻登記機關、街道組織調解過，人民法院受理案件後，仍應進行調解。但是調解是審理離婚案件的必經...

立案是否是刑事起訴的必經程序1.按照程序法制原則，公安司法機關進行刑事訴訟，必須嚴格依照法定程序進行，不能隨意超越、顛倒任何一個訴訟階段，只有這樣才能保證公安司法機關準確、及時、有效地處理刑事案件，保證刑事訴訟任...

勞動爭議處理的途徑？你可以有以下四種選擇來解決勞動爭議處理的途徑問題。1當事人雙方自行協商解決。雙方通過協商方式自行和解，是當事人應首先爭取解決糾紛的途徑。協商解決的雙方以自願為基礎，不願協商或者經過協商不...

有限責任公司股權轉讓必經程序有哪些1.向股東以外的第三人轉讓股權的，由轉讓股權的股東向公司董事會提出申請，由董事會提交股東會討論表決;股東之間轉讓股權的，不需經過股東會表決同意，只要通知公司及其他股東即可。2.雙...