工傷被公司辭退如何賠償 普法法律網 法律 1.74W 大中小設定文字大小 工傷被公司辭退如何賠償1、員工工傷被辭退,除過失性辭退外,其他情形辭退屬於違法辭退,應當按經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。2、經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。 TAG標籤:工傷賠償標準 辭退 工傷賠償 賠償 工傷 #