工資福利律師解答

留置期間工資是否發放

工資之債是基於勞動關係而產生的債權債務,職工為企業提供自己的勞動力,而企業應當支付給職工相應的報酬。但在職工為企業提供勞務的過程中,職工並沒有合法的佔有企業的任何動產,所以留置權應當不適用於工資。
法律依據:
《中華人民共和國監察法》第四十四條第三款
留置人員涉嫌犯罪移送司法機關後,被依法判處管制、拘役和有期徒刑的,留置一日折抵管制二日,折抵拘役、有期徒刑一日。該款是留置折抵刑期的規定,該規定參照了刑法判決執行以前先行羈押的,羈押一日折抵管制的刑期二日,折抵拘役、有期徒刑的刑期一日。

留置期間工資是否發放