差旅費的精選法律百科

刑事犯罪是各種社會矛盾和社會消極因素的綜合反映，並且這種反映表現的領域和強度，與一個國家社會變革的深度和廣度密切相關。法律明文規定為犯罪行為的，依照法律定罪處刑;法律沒有明文規定為犯罪行為的，不得定罪處刑。現...

工傷認定費用誰承擔one;line-height:0px;“>?勞動行政部門受理工傷認定申請之日前的工傷待遇的費用，應當由用人單位支付。單位沒有參加工傷保險，認定了職工的所有費用都由用人單位支付。《工傷保險條例》第十七條第四款...

簽訂合同的後果合同的訂立是締約當事人間相互接觸、協商的過程，是動態行為與靜態結果的統一體。合同訂立的動態行為是締約人相互協商的過程。合同訂立的靜態結果是合同訂立過程結束的狀態，即動態行為的後果。1.是當事人...

社保也就是我們說的社會保險，如今我國要求用人單位必須要為員工繳納社保，至於實際繳納社保的基數，這就要根據單位的情況來確定了，但對於繳費的比例，法律方面有要求，可供單位自由選擇的餘地不大。而要是單位不按照規定為員工...

債權人追討欠款的差旅費誰付這個要看原告起訴的訴訟請求，如果不包括差旅費，那麼就由自己承擔。國務院《訴訟費用交納辦法》規定，證據實行“誰主張、誰負擔”的原則，當事人在訴訟過程中產生的差旅費用，可以在訴訟請求中要求...

差旅費是指工作人員出差期間產生的住宿費、伙食費、交通費等各項費用。一般公務人員根據其職稱不同，報銷的標準也不同，外出地的消費水平不同，差旅費不有所差別。那麼差旅費報銷的流程是怎樣的呢?一般先由出差人員填寫差...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

1、員工出差途中，因工作需要臨時增加出差行程到新的出差地點，經出差籤批人書面/郵件確認後，其增加的行程作為另一次出差時間，與原出差時間不連續計算。2、差旅費必須在各部門預算總額內控制開支，超預算不得開支。3、出差標...

一、預支差旅費變成借條是合法的嗎?1、預支差旅費變成借條是合法的，借款的時候，寫的是全額的2、出差以後回來報銷，寫的是收據，是寫實際收回的現金或存款，因為其他部分是用發票來頂，不需要寫成收據金額。3、收據和借據是可以...

預借差旅費時怎樣處理?單位工作人員因公出差需借支差旅費時，應首先到財會部門領取並填寫借款單，按照借款單所列內容填寫完整，然後送所在部門的領導和有關人員審查簽字。各單位可以根據需要使用統一的“差旅費借款結算單...

關於個人所得稅，我們接觸的最多的其實也就是每個月的工資收入扣稅了。當然，我國現在規定的個稅起徵點為5000元，也就是說在工資收入達到了這個標準之後，那麼對於超過的部分才會依法徵收個人所得稅。這也就是為什麼有些勞動...

訴訟管轄是指各級法院之間以及不同地區的同級法院之間，受理第一審民商事案件、智慧財產權案件及其他各類案件的職權範圍和具體分工。管轄可以按照不同標準作多種分類，其中最重要、最常用的是級別管轄和地域管轄。具體案件...

1、出差人員必須事先填寫“出差申請單”，註明出差地點、事由、天數、所需資金，經部門負責人簽署意見，分管領導批准後方可出差。2、出差人員借款需持批准後的“出差申請單”，填寫“用款申請單”，列明用款計劃，由部門負責人籤...

關於個人所得稅，我們接觸的最多的其實也就是每個月的工資收入扣稅了。當然，我國現在規定的個稅起徵點為5000元，也就是說在工資收入達到了這個標準之後，那麼對於超過的部分才會依法徵收個人所得稅。這也就是為什麼有些勞動...

債權是得請求他人為一定行為的民法上權利。本於權利義務相對原則，相對於債權者為債務，即必須為一定行為的民法上義務。因此債之關係本質上即為一司法上的債權債務關係，債權和債務都不能單獨存在，否則即失去意義。債權債務...

一、交通事故賠償中的差旅費應該怎樣計算《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》法釋[2003]20號第二十條：誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構...

勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...

各地有各地的差旅費津貼、誤餐補助的標準。按《國家稅務總局關於印發〈徵收個人所得稅若干問題的規定〉的通知》（國稅發[1994]089號）規定，差旅費津貼不屬於工資薪金性質的收入，不予計徵個人所得稅。按照國家規定發放差旅...

票據糾紛包括票據權利糾紛和非票據權利糾紛。票據權利糾紛包括付款請求權和追索權。常見的票據糾紛就包括票據交付請求權糾紛、票據返還請求權糾紛、票據損害責任糾紛、票據利益返還請求權糾紛、匯票回單簽發請求權糾...

辭職後單位差旅費不給怎麼辦1、辭職後差旅費不給可以收集公司關於出差費報銷規定的檔案，提供出差費相關的發票等證明，反映到勞動爭議仲裁委員會處理，公司不執行裁決，或者勞動者不服裁決，可以繼續上訴法院解決。2、《勞動合...

根據現行稅法對職工取得的差旅費津貼不徵個人所得稅的規定，對職工能夠提供真實可靠的合法憑據(如車票、船票、機票等)的部分，允許在計徵個人所得稅時據實列支，對按國家規定的差旅費補助標準按實際出差天數計算的差旅費津...

工傷鑑定是指勞動者出現工傷後，確定是否為工傷和對勞動能力進行評定的一個法律程式，進行工傷鑑定時會產生相應的費用，如鑑定費、交費費等，那麼工傷鑑定的差旅費是否能不能報銷?下面由本站網小編為讀者進行相關知識的解答...

辭職後差旅費不給怎麼辦1、辭職後差旅費不給可以收集公司關於出差費報銷規定的檔案，提供出差費相關的發票等證明，反映到勞動爭議仲裁委員會處理，公司不執行裁決，或者勞動者不服裁決，可以繼續上訴法院解決。2、法律依據《勞...

簽訂合同的後果合同的訂立是締約當事人間相互接觸、協商的過程，是動態行為與靜態結果的統一體。合同訂立的動態行為是締約人相互協商的過程。合同訂立的靜態結果是合同訂立過程結束的狀態，即動態行為的後果。1.是當事人...

1、填寫《出差計劃申請表》，寫明出差人員、部門、職務、申請日期、到達地點、預計出差天數、計劃出差日期、預計借款金額，報部門經理審批同意；2、回公司後填寫費用報銷單，後附《出差計劃申請表》，寫明實際出差日期、實際出...