下崗職工可以申請公租房嗎
下崗職工如何申請低保居民家庭要求享受城市居民最低生活保障金的，應當向所在地的社群居委會提出書面申請，並出具戶籍證明、居民身份證，家庭成員所在單位出具的應得收入情況證明及居委會認為應當提供的其他證明。居委會接...
下崗職工退休申請書
下崗職工退休申請書致人力資源和社會保障管理局：我xxx，出生於________年____月，________年____月在糧食局上崗參加工作。________年由於消減工作人員方針中失去了工作，被迫下崗。________年由國家的再就業政策的指導下，我...
下崗職工如何了領取獨生子女費
獨生子女費領取條件獨生子女費是不是任何生一胎的家庭都可以領取的呢?非也，下面來看看獨生子女費領取條件就知道了。獨生子女費領取條件分兩種情況，一種是雙方申領，另外一種是單方申領。(一)雙方申領符合下列條件之一的...
下崗職工創業貸款都有什麼流程
隨著網路購物平臺的興起，很多人為了購物方便開通了網上銀行和手機銀行，這兩者是給人們帶來不少便利，但同時帶來的麻煩也不少，網路上黑客手段技術高明，一不小心當事人就洩露了自己的銀行密碼，導致存款被盜刷。所以消費者一定...
國企下崗職工新政策
國家規定中關於提前退休的條件也做出了很詳細的規定，國家規定只有從事特殊工種的人群女性45歲，男55歲就可以提前退休，如果年齡符合特殊工種提前退休規定的，也符合特殊工種提前退休工作時長的(高溫高空環境9年、有毒有害氣...
湖北下崗職工退休年齡
下崗職工退休年齡國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55週歲，女年滿45週歲，因病或非因工緻殘...
下崗職工醫療保險的辦理和繳費
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
河南省下崗職工退休年齡規定2023
下崗職工退休年齡規定下崗女職工退休年齡2002年：一，辦理退休的條件：1、存檔人員按規定參加了社會養老統籌，符合國家法定的退休年齡，並且連續繳納期限符合國家有關規定的；2、存檔人員以存檔前身份確定其退休年齡：幹部身份的退...
下崗職工還可以享受生育保險待遇嗎
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
勞動法對下崗職工單位補償
勞動法對女職工有什麼特殊保護勞動法中對於女職工有一些特殊的規定，國務院審議通過了關於女職工勞動保護的特殊規定，其更加詳細的對女職工的勞動權益等做出了規定。根據我國勞動法、勞動合同法的相關規定，用人單位不得依...
下崗職工退休獨生子女費發放新規定
退休後獨生子女費發放規定（一）凡領取了《獨生子女父母光榮證》的夫妻，從領證之月起到子女14週歲止，每年發放獨生子女保障費60元，單方領證的物件發放30元(2006年發放物件為獨生子女出生於1990年7月1日以後的)。根據地區不同...
下崗職工退休有獨生子女證有沒有補貼
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
下崗職工死亡有喪葬費嗎
職工死亡喪葬費補助標準1、凡病故的工作人員，其喪葬費為4000元。2、凡因工(公)死亡的工作人員，其喪葬費為5000元。...
下崗職工養老保險補貼有什麼標準
養老保險是一種為員工提供的福利的方式之一，一般來說，在職工下崗之後，如果符合一定的條件，是可以進行領取養老保險的。那麼，下崗職工養老保險補貼的標準是什麼樣的呢?哪些物件再就業後可以享受政府提供的社會保險補貼呢?一...
下崗職工交養老保險越多越好嗎
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
下崗職工辦理工商營業執照需要什麼
企業辦理工商營業執照需要什麼材料1、公司法定代表人簽署的《公司設立登記申請書》;2、全體股東簽署的公司章程;3、法人股東資格證明或者自然人股東身份證及其影印件;4、董事、監事和經理的任職檔案及身份證影印件;5...
河北下崗職工退休年齡
下崗職工退休年齡國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55週歲，女年滿45週歲，因病或非因工緻殘...
下崗職工養老保險繳費標準是怎樣的
【為您推薦】安陸市律師陽春市律師南山區律師珙縣律師雙橋區律師金堂縣律師當塗縣律師社保裡的五險指養老保險、醫療保險、生育保險、失業保險和工傷保險，其中養老保險的繳交有規定，必須交滿15年並且達到法定退休年齡就...
2002下崗職工養老保險
五險一金當中包括了養老保險，而這其實也是大多數勞動者重點關心的一個保險。要注意的是在養老保險當中也分為了多種型別，分別是基本養老保險、企業補充養老保險、個人儲蓄性養老保險以及商業養老保險。而其中我們說的五...
湖南下崗職工退休年齡
下崗職工退休年齡國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55週歲，女年滿45週歲，因病或非因工緻殘...
雙下崗職工退休年齡
下崗職工退休年齡國家法定的企業職工退休年齡是男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。從事井下、高溫、高空、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作的，退休年齡男年滿55週歲，女年滿45週歲，因病或非因工緻殘...
林業局下崗職工買斷工齡的應當該怎樣處理
林業局下崗職工買斷工齡的應當該怎樣處理“買斷工齡”說法早已被國家政策禁止，“買斷工齡”的法律實質應該視為企業解除與員工之間的勞動關係後企業支付給員工的經濟補償金。用人單位應根據勞動者在本單位工作年限，發給...
企業下崗職工退休年齡的政策規定是怎樣的？
企業下崗職工退休年齡的政策規定一、下崗失業職工“提前”或“正常”退休政策規定(一)男、年滿50歲，工齡30年以上的，為“提前準退休”年齡段;(二)男、年滿55歲，工齡15年以上的，為“正常提前退休”年齡段;(三)女、工齡30年...
下崗職工是否可以享受失業保險待遇
勞動保障是指以保護勞動者的基本權益所採取的一切措施和行為的總和。勞動保障制度的目的就是以保障勞動者的合法權益為目的的，這是區別於其他對勞動關係調整的法律制度。勞動保障的內容是主體的獨立人格、法律地位和物...
下崗職工安置補償標準
徵地拆遷的補償標準不是固定的，沒有統一的計算標準，因為需要參考的因素非常多，如市場價格、政策等，當然，確定補償數額還是和當事人協商確定最好，這樣不會因此產生補償糾紛。一般拆遷補償標準的調整由市縣人民政府公佈。我國...