一、合同到期了哪些時候續簽合法
根據勞動法的規定,超過一個月未與員工訂立勞動合同的,需要對未訂立勞動合同期間的勞動支付雙倍工資。勞動合同到期應當在一個月之內簽訂續簽勞動合同,超過時間的,需要向勞動者支付二倍工資。
《勞動合同法》第八十二條
用人單位自用工之日起超過一個月不滿一年未與勞動者訂立書面勞動合同的,應當向勞動者每月支付二倍的工資。
二、合同工到期了單位不續簽怎麼處理
合同到期單位不續簽,單位應向勞動者支付經濟補償。
經濟補償按勞動者在本單位工作的年限,每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
勞動者月工資高於用人單位所在直轄市、設區的市級人民政府公佈的本地區上年度職工月平均工資三倍的,向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付,向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。
《勞動合同法》第四十六條
除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償。
三、合同工到期了單位不續簽如何辦
合同工到期了單位不續簽的,勞動者可以要求單位按照自己在單位的工作年限支付自己經濟補償金;具體支付標準為:按照員工在單位工作每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的,按一年計算;不滿六個月的,向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
《勞動合同法》第四十六條
有下列情形之一的,用人單位應當向勞動者支付經濟補償:
(一)勞動者依照本法第三十八條規定解除勞動合同的;
(二)用人單位依照本法第三十六條規定向勞動者提出解除勞動合同並與勞動者協商一致解除勞動合同的;
(三)用人單位依照本法第四十條規定解除勞動合同的;
(四)用人單位依照本法第四十一條第一款規定解除勞動合同的;
(五)除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續訂勞動合同,勞動者不同意續訂的情形外,依照本法第四十四條第一項規定終止固定期限勞動合同的;
(六)依照本法第四十四條第四項、第五項規定終止勞動合同的;
(七)法律、行政法規規定的其他情形。
在上面的文章內容中,我們已經解答了關於合同到期了哪些時候續簽合法的問題,相信大家已經對此有一定的瞭解了。如果本篇文章還沒有完整解答您的問題的話,可以點擊下方“立即諮詢”按鈕,專業律師可以在線為您解答。
網站地圖
更多#勞動糾紛相關法律知識
2.4w 瀏覽文章違法解除勞動合同的賠償金怎麼算
1.5w 瀏覽文章勞動合同如何劃分無固定期限勞動合同
1.9w 瀏覽文章公司規定試用期一年是否合法
1.9w 瀏覽文章哺乳期公司搬家有賠償嗎
1.2w 瀏覽文章入職後會不會馬上要簽訂勞動合同
1.4w 瀏覽文章勞動合同到期勞動者不續簽能不能立即走人
1.9w 瀏覽文章別人代簽的勞動合同有沒有效呢
1.9w 瀏覽文章企業違反勞動合同怎麼辦
1.4w 瀏覽文章勞動合同是不是需要蓋騎縫公章
1.1w 瀏覽文章未籤勞動合同雙倍工資訴訟時效是多長時間
2.1w 瀏覽文章續簽勞動合同出現爭議該怎麼辦
1.5w 瀏覽文章一個人能不能與兩家公司簽訂勞動合同
1.6w 瀏覽文章試用期未通過被辭退有補償嗎
1.9w 瀏覽文章固定期限勞動合同能不能提前辭職
1.9w 瀏覽文章試用期第一天被辭退是不是能要補償
1.4w 瀏覽文章勞動合同期限可以進行變更嗎
1.8w 瀏覽文章勞動合同簽訂的期限是多久
1.5w 瀏覽文章解除勞動合同一次性補償標準是如何的
1.4w 瀏覽文章試用期第一天被辭退是不是能要求補償
1.9w 瀏覽文章沒有訂立勞動合同員工是不是能離職
更多#勞動合同相關
諮詢取保候審手續
437次閲讀圖文合同什麼時候續簽?合同續簽最遲應該在合同期滿後的一個月內。如果用人單位與勞動者打算續簽合同的,提前在合同期滿前續簽合同也是可以,但是最遲不能超過繼續用工之日起的一個月內,即合同期滿後的一月內,否則要向勞動者支付不超過十一月的雙倍工資。
2024-03-01885次閲讀文章合同到期什麼時候續簽
2023.03.0620867次閲讀諮詢取保候審的手續規定
373次閲讀圖文合同什麼時候續簽?合同續簽最遲應該在合同期滿後的一個月內。如果用人單位與勞動者打算續簽合同的,提前在合同期滿前續簽合同也是可以,但是最遲不能超過繼續用工之日起的一個月內,即合同期滿後的一月內,否則要向勞動者支付不超過十一月的雙倍工資。
2024-02-221387次閲讀文章合同到期續約什麼時候籤?
2023.03.063760次閲讀諮詢取保候審的手續流程
329次閲讀圖文合同什麼時候續簽合同續簽最遲應該在合同期滿後的一個月內。如果用人單位與勞動者打算續簽合同的,提前在合同期滿前續簽合同也是可以,但是最遲不能超過繼續用工之日起的一個月內,即合同期滿後的一月內,否則要向勞動者支付不超過十一月的雙倍工資。
2024-02-191369次閲讀文章勞動合同到期什麼時候續簽?
2023.03.055659次閲讀諮詢取保候審的解除手續
493次閲讀加載更多更多
勞動合同最新文章
未籤勞動合同辭職需要提前一個月嗎
1135次閲讀2024.03.29簽訂了勞動合同就是正式員工了嗎
1946次閲讀2024.03.29滿一年未籤勞動合同如何賠償
1817次閲讀2024.03.29到期不續約應該怎麼賠償
1419次閲讀2024.03.28自願離職沒簽勞動合同有賠償嗎
1531次閲讀2024.03.28遇到勞動合同問題?本站專業律師 處理更可靠
快速諮詢
律師權威解答查看更多未成年在校實習生,出來上班未籤勞動合同?
2024-04-01 14:05:23網友提問公司代簽勞動合同違法嗎?
2024-04-01 13:57:18網友提問我在廠家工作一年了,我被辭退了。而且沒有跟我籤勞動合同。?
2024-04-01 13:34:10網友提問剛入職,然後還沒簽勞動合同,幹了有半個月?
2024-04-01 13:24:11網友提問入職的時候沒有籤書面合同只有電子合同算不算違反勞動法沒有籤書面合同呀?
2024-04-01 13:10:10網友提問員工違規單位解除合同是否需要進行賠償?
2024-04-01 13:06:39網友提問勞動合同22年七月到期,但是公司未續簽勞動合同,04補籤的勞動合同?
2024-04-01 12:55:48網友提問我想和員工籤勞動合同?
2024-04-01 12:18:14網友提問分公司註銷,勞動合同沒到期怎麼辦?
2024-04-01 12:09:40網友提問沒有簽訂勞動合同的,但在公司已經上班了七年被辭退了怎麼辦?
2024-04-01 11:59:12網友提問