煤礦工人的精選法律百科

甲方(用人單位)：某某，法人代表：某某乙方(勞動者)：某某根據《中華人民共和國勞動合同法》及國家有關法律法規和政策規定，甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上，遵循合法、平等、誠實、信用的原則，同意訂立本合同，並共同遵守合...

煤礦工人十級工傷是如何給予補償的?煤礦工人受工傷十級賠償標準：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，為7個月的傷殘本人工資。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次...

煤礦工人工傷待遇是怎樣的1、工傷職工符合規定治療工傷或職業病所需的掛號費、住院費、醫療費等醫療費用全額報銷。2、工傷職工需要住院治療的，由單位按照省內因公出差伙食補助標準的三分之二發給住院伙食補助費;經批...

煤礦工人困難申請書尊敬的各級領導：我叫xxx，男，現年xx歲，是恆泰煤業採煤隊一名普通職工，現在因患上心臟病不得已在家病休。我________年參加工作，原來一直在採煤隊從事道班維修工作，________年初轉戰到採煤一線，我對工作認真...

律師解析：煤礦工人工傷十級賠償標準：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，為7個月的傷殘本人工資。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，用人單位支...

提出工傷認定申請應當提交下列材料：工傷認定申請表;與用人單位存在勞動關係(包括事實勞動關係)的證明材料;醫療診斷證明或者職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑑定書)。《工傷保險條例》第十八條，提出工傷認定申請應當提...

煤礦工人公傷您好，工傷索賠的賠償項目有以下幾種情況：一、造成一般傷害（未達到殘疾）的賠償項目醫療費、傷者住院期間的伙食補助費、生活護理費、工傷期間的工資、交通食宿費。二、造成傷殘的賠償項目：醫療費、傷者住院期間...

煤礦工人工傷待遇是怎樣的1、工傷職工符合規定治療工傷或職業病所需的掛號費、住院費、醫療費等醫療費用全額報銷。2、工傷職工需要住院治療的，由單位按照省內因公出差伙食補助標準的三分之二發給住院伙食補助費;經批...

工傷認定是勞動行政部門依據法律的授權對職工因事故傷害(或者患職業病)是否屬於工傷或者視同工傷給予定性的行政確認行為。勞動者在工作或視同工作過程中因操作不當或其它原因造成了對人身的侵害，為了鑑定該侵害的主體...

一、煤礦工人退休金多少錢是合法的？煤礦井下工人27年工齡退休金一般是3000元—3500元。退休金，是企業或事業單位職工或工作人員退休後一次或分次支付給職工的服務酬勞的一部分。企業制訂的退休辦法，應有利於提高職工的勞...

律師解析：煤礦工人工傷十級賠償標準：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，為7個月的傷殘本人工資。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，用人單位支...

煤礦工人工傷待遇是怎樣的1、工傷職工符合規定治療工傷或職業病所需的掛號費、住院費、醫療費等醫療費用全額報銷。2、工傷職工需要住院治療的，由單位按照省內因公出差伙食補助標準的三分之二發給住院伙食補助費;經批...

律師解析：煤礦工人受十級工傷的賠償辦法：根據規定職工因工緻殘被鑑定為十級傷殘的，從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，即7個月的本人工資；勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷...

煤礦工人十級工傷賠償如何算?煤礦工人十級工傷賠償計算：應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金。...

煤礦工人工傷待遇是怎樣的1、工傷職工符合規定治療工傷或職業病所需的掛號費、住院費、醫療費等醫療費用全額報銷。2、工傷職工需要住院治療的，由單位按照省內因公出差伙食補助標準的三分之二發給住院伙食補助費;經批...

一、煤礦工人安全責任書是否需要簽訂?煤礦工人安全責任書是需要簽訂的。建設工程施工安全規程最新版內容是安全監管機構及有關的單位，對於安全生產過程當中的安全作業，必須要進行監督控制和管理，人的不安全因素、物的不...

煤礦工人正式退休年齡尊敬的用户，您好！以下是本站根據您諮詢的問題，特意為您推薦的相關內容，希望對您有所幫助：從事哪些工種，可以提前退休關於妥善解決國有企業職教幼教退休教師待遇問題的通知退休工傷待遇最新退休工資計算...

律師解析：煤礦工人工傷十級賠償標準：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，為7個月的傷殘本人工資。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，用人單位支...

男職工陪產假是幾天每個地方的陪產假天數都是不一樣，最少是7天，最長的大概可以放1個月，主要看每個地方的頒發的生育政策。例如，浙江省規定男方享受十五天護理假。陪產假包括星期六和星期天，這個天數指的是自然天數，非工作日...

煤礦工人退休年齡1、國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。2、從事井下、高空、高温、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55週歲、女...

煤礦工人十級工傷怎麼賠償?煤礦工人工傷十級賠償標準：從工傷保險基金按傷殘等級支付一次性傷殘補助金，為7個月的傷殘本人工資。勞動合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療...

煤礦工人退休年齡1、國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。2、從事井下、高空、高温、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55週歲、女...

煤礦工人工傷待遇是怎樣的1、工傷職工符合規定治療工傷或職業病所需的掛號費、住院費、醫療費等醫療費用全額報銷。2、工傷職工需要住院治療的，由單位按照省內因公出差伙食補助標準的三分之二發給住院伙食補助費;經批...

陪產假算週末嗎其實陪產假是包括週末的。國家規定陪產假有15天，是指男性在與自己依法結婚的妻子休產假期間可以享有的15中陪產假。這個陪產假包括雙休日，但並不包括法定節假日。...

煤礦工人退休年齡1、國家法定的企業職工退休年齡是：男年滿60週歲，女工人年滿50週歲，女幹部年滿55週歲。2、從事井下、高空、高温、特別繁重體力勞動或其他有害身體健康工作(以下稱特殊工種)的，退休年齡為男年滿55週歲、女...