勞動局官不官單位無緣無故辭退員工 普法法律網 法律 3.06W 大中小設定文字大小 單位無故辭退員工找勞動局可以嗎單位無故辭退員工找勞動局是可以的,無故辭退員工,單位需要支付雙倍的經濟性補償。合同到期辭退員工,單位需要支付經濟性補償。員工嚴重違反公司紀律,單位不需要支付補償。第五,在試用期被單位以不符合錄用條件辭退,單位是不需要支付經濟性補償的。 TAG標籤:勞動局 員工 勞動關係 勞動糾紛 辭退 官不官 無緣無故 #