哺乳期法律規定多久 普法法律網 勞動保障律師解答 2.43W 大中小設定文字大小 哺乳期法律規定為一年,即嬰兒滿一週歲為止。《勞動法》第六十一條不得安排女職工在懷孕期間從事國家規定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動。對懷孕七個月以上的女職工,不得安排其延長工作時間和夜班勞動。 TAG標籤:勞動糾紛 勞動保障 法律 哺乳期 #