週末的精選法律百科

男職工陪產假是幾天每個地方的陪產假天數都是不一樣，最少是7天，最長的大概可以放1個月，主要看每個地方的頒發的生育政策。例如，浙江省規定男方享受十五天護理假。陪產假包括星期六和星期天，這個天數指的是自然天數，非工作日...

起訴撫養費需要哪些證據根據相關法律規定，“撫養費和撫養費糾紛起訴需要哪些證據”的解答如下：若要起訴變更撫養費，我們需要向人民法院提交的相應證據主要是：(1)開銷增大的相關證據，比如生活消費增加的相關證據票據或者住...

臨時工週末加班會有雙倍工資嗎有，“臨時工”的概念早已不復存在。臨時工是我國計劃經濟體制下，區別於固定工而言的一種用工形式。1995年1月1日《勞動法》施行後，全國全面實行用工合同制度。因此，相對於正式工而言的“臨時...

週六上班卻沒有加班費怎麼辦週六上班卻沒有加班費可以與單位協商支付，協商不成的可以去勞動監察大隊舉報投訴。公司違反規定延長勞動者工作時間的，應該支付加班費，如果不支付加班費的，且拒不支付的情況下，由勞動行政部門給...

男職工陪產假是幾天每個地方的陪產假天數都是不一樣，最少是7天，最長的大概可以放1個月，主要看每個地方的頒發的生育政策。例如，浙江省規定男方享受十五天護理假。陪產假包括星期六和星期天，這個天數指的是自然天數，非工作日...

週末加班有幾倍工資新政規定，居民購買二套房時，購買普通自住房的首付款比例不低於60%，購買非普通自住房的首付款比例不低於80%，這一比例也創下了歷史最高記錄。繼3.17樓市調控新政釋出後，3月22日晚，北京市地稅局、市住建委...

時間：2023-12-1801:24:20瀏覽：2488次來源：本站小編整理未成年童工週末兼職是不合法的。需要注意的是，不管是全職還是兼職，都屬於使用童工，一旦被查處，就會受到法律的制裁。但需要注意的是，法律一方面嚴格禁止使用童工，另一方面...

加班費計算公式是什麼加班費計算公式：勞動者自願加班，是不能要求用人單位發放加班工資的。只有當用人單位安排加班時，才需支付加班工資。1、正常工作日安排加班的，需支付1.5倍工資工作日加班費計算方式：月基本工資÷21.75...

陪產假週末包不包括在內？陪產假包括週末。陪產假的天數指的是自然天數，非工作日，只有年假才可以順延，其他婚假，喪假等都是自然天數，且前提是生的孩子符合計劃生育規定。一般來說，相關勞動法規並無關於陪產假的明確規定，具體要...

黑龍江護理假具體規定全國至少已有6省份正式出臺了此類政策。多數省份規定，獨生子女每年最多可享受的“護理假”，天數在10到20天不等。...

派出所週末可以補身份證嗎不可以。派出所在週六週日是不上班的，辦理業務在正常工作日進行。根據《國務院關於職工工作時間的規定》第七條規定:國家機關、事業單位實行統一的工作時間，自本規定施行之日起，第一週星期六和...

男職工陪產假是幾天每個地方的陪產假天數都是不一樣，最少是7天，最長的大概可以放1個月，主要看每個地方的頒發的生育政策。例如，浙江省規定男方享受十五天護理假。陪產假包括星期六和星期天，這個天數指的是自然天數，非工作日...

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辦健康證需要檢查什麼辦理健康證，一般來說是檢查常見的，胸片，心電圖，肝功能，腎功能，血常規，等這些檢查的，當然，還有一些，體格檢查，比如檢查視力，聽力。需要空腹，不能吃東西去進行檢查的，檢查，前三天，最好不要進行過分激烈的運動，不能喝...

深圳龍崗列印房產證明在哪列印什麼時候需要房產證明一般以下情況需要房產證：1、辦理抵押2、過戶交易3、出租4、落戶5、上學註釋：房產證(PremisesPermit)購房者通過交易，取得房屋的合法所有權，可依法對所購房屋行使佔有、...

工傷保險賠付多少錢根據相關法律規定，“工傷保險賠償多少錢，工傷保險賠付標準”的解答如下：關於工傷保險賠付多少錢解答如下：工傷保險按照傷殘等級支付應由工傷保險基金支付的費用，建議申請工傷認定和勞動能力鑑定，按鑑定結...

銀行本票週末能辦理嗎不能辦理，只能在工作日辦理。如果是單位的話，只需要帶單位的印鑑章就行。個人的話需要帶出票人的身份證，本票是需要本人去辦理的，也就是本人的身份證，帶上本票的錢所在的卡或存摺，如果不是本人的卡或存...

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網上處理違章可以嗎帶好行駛證和駕照去附近交警大隊接受處罰，由交警部門出具處罰決定書在上模簽字，處罰決定書上有違章編號。駕照扣分只有交警有權扣分，所以必須到交警大隊現場去處理扣分。可以在手機上下載12123軟體，在...

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男職工陪產假是幾天每個地方的陪產假天數都是不一樣，最少是7天，最長的大概可以放1個月，主要看每個地方的頒發的生育政策。例如，浙江省規定男方享受十五天護理假。陪產假包括星期六和星期天，這個天數指的是自然天數，非工作日...

可以舉報公司週末上班嗎這個需要看案情，週末算正常上班是否合法，要看用人單位實行哪種工時制，實行綜合工時制和不定時工時制週末可以算正常上班，但是這兩種工時制需要經過人力資源局審批。用人單位實行標準工時制的，週六上...