外聘的精選法律百科

外聘人員合同書

2023-06-18

我想請教一下大家關於那個外聘人員勞動合同書的事你好，有關外聘人員勞動合同書的具體事宜，勞動合同的簽訂沒有嚴格的程式性要求。根據《勞動合同法》第7條用人單位自用工之日起即與勞動者建立勞動關係。用人單位應當建...

勞務外聘與外包

2023-12-11

外聘概念其一是尋求可以幫助個人、單位、企業等需求的人或事件而採取的補足措施，通常是指達不到理想要求而通過外界幫助而完成的額為目標。其二是就是不由本身個人、單位聘請，是通過人才公司、勞務公司聘請的勞務工種也...

勞動合同和外聘合同區別是什麼

2020-10-26

一、勞動合同和外聘合同區別?1、合同本身的法律性質不同，聘用合同調整的是政府對公共組織及其工作人員的人事管理行為和工作人員行為規範，屬於公法調整範疇。而勞動合同規範的是企業與勞動者之間的勞動關係，屬於私法調整...

外聘員工勞動合同需要注意什麼

2021-08-24

勞動合同注意事項：1、簽訂合同時，勞動者首先要弄清單位的基本情況，要判斷是否是合法企業，它的法人代表姓名、單位地址、電話要知道，這些資訊可以通過上網查詢工商登記資訊獲取，同時，要求將這些內容明確寫在合同中。2、勞動者...

勞務合同與外聘

2023-12-11

勞務合同與勞務合同區別你說的是勞動合同和勞務合同的區別吧。適用法律和爭議解決方式不同，勞務合同屬於民事合同的一種，受民法及合同法調整，故因勞務合同發生的爭議由人民法院審理；而勞動合同糾紛屬於勞動法調整，要求採用...

外聘教師報酬算勞務費

2023-03-10

單位外聘人員勞務報酬的徵稅你好，根據你所說的情況，應當按照《個人所得稅法》的相關規定進行徵稅，由你單位進行代扣代繳，具體操作請到稅務部門去了解。以上建議僅供參考。北京律師：徐陽 15801353601...

外聘臨時工工傷賠償

2021-11-12

受工傷的勞動者最關心的就是工傷賠償，而工傷賠償的標準是由工傷鑑定結果決定的，在工傷鑑定結果的基礎上，按照法定的工傷賠償計算方式進行相關計算，得出的最終結果就是勞動者工傷賠償的數額。
為了充分保護工傷糾紛各...

專案外聘員工勞動合同

2023-04-23

專案外聘員工勞動合同應該怎麼寫一般的企業在通常情況下現有的勞動關係不會發生什麼大的變動，但是如果企業要開發新的大型的專案，在當前人手資源比較缺乏的情況下，也有可能從市場上的勞務公司專門聘請一些其他的員工，已完...

外聘醫療專家協議

2023-04-23

外聘專家勞務費

2024-02-05

病假工資怎麼算(1)職工疾病或非因工負傷連續休假在6個月以內的，企業應按下列標準支付疾病休假工資：②連續工齡滿2年不滿4年的，按本人工資70%計發;③連續工齡滿4年不滿6年的，按本人工資的80%計發;④連續工齡滿6年不滿8年的...

退休外聘工傷待遇

2023-06-11

退休返聘人員工傷待遇享受嗎退休後，開始享受社會保險待遇就不再具有勞動法調整的勞動者主體資格，與單位簽訂的是勞務協議，屬於勞務關係，不在《勞動法》、《勞動合同法》、《工傷保險條例》等勞動法律的調整範圍內，也就不能...

工程外聘人員勞動合同是什麼？

2021-08-24

我們大家都知道，企業在進行某種工程時，因為沒有足夠專業的人員或者與工程專業對口的人員，公司會臨時尋找專業對口人員，或者向友好公司進行求助，在聘得專業人員之後，公司同樣會與其簽訂勞動合同，但是會有所不同的是，該人員簽訂...

外聘教師協議書

2022-02-25

外聘教師協議書甲方：_______大學成人教育學院乙方：_______________________經甲乙雙方協商，現甲方聘用乙方在其處擔任_________班級_____學年第_________學期_________課程的教學任務。為了明確甲乙雙方合法權益，特簽訂如...

入職與外聘有什麼區別

2023-04-11

入職與外聘有什麼區別？工資有什麼區別？你好，外聘工當中還有一個名詞叫--勞務工，《勞動法》已經沒有外聘工、臨時工、合同工、農民工等概念。目前出現的問題不是法律有漏洞，而是國家實行事業單位和企業用工雙軌制，多頭管理造...

幼兒園教師外聘勞動合同範本

2023-04-10

幼兒園教師聘用合同樣書甲方(用人單位)：地址：法人(負責人)：乙方(勞動者)：性別：_____出生年月：___________居民身份證號碼：_________________________戶口所在地址：__________________________________常住地址：_______________...