解除勞動合同的注意事項 普法法律網 勞動合同 1.73W 大中小設置文字大小 2、要證明未能就變更勞動合同內容或者中止勞動合同達成協議。用人單位確因客觀情況發生重大變化,需要解除勞動合同時,一定要注意與員工的溝通和協商,即與勞動者要先走協商變更勞動合同程序,只有經協商無法就變更勞動合同達成一致意見,用人單位才可以解除勞動合同。:勞動者如何在試用期內與用人單位解除勞動合同?解除勞動合同怎麼支付經濟補償金? 哺乳期解除勞動合同 TAG標籤:勞動合同 #