受傷的精選法律百科

一、摩托車撞小車,摩托車受傷哪一方的責任機動車之間發生交通事故的，由有過錯的一方承擔賠償責任；雙方都有過錯的，按照各自過錯的比例分擔責任。公安機關交通管理部門應當根據交通事故現場勘驗、檢查、調查情況和有關的...

沒簽勞動合同職工受傷企業賠償嗎,有哪些相關規定職工在沒簽勞動合同時受傷，若與企業建立了勞動關係，且被認定為工傷的，企業需要賠償停工留薪期的工資福利等待遇；而工傷保險基金要賠償醫療費、鑑定費等待遇；但不被認定為工...

問一下保姆工作時受傷屬於工傷嗎一般保姆類都是僱傭關係，不按工傷算。人身損害司法解釋【第十一條】僱員在從事僱傭活動中遭受人身損害，僱主應當承擔賠償責任。僱傭關係以外的第三人造成僱員人身損害的，賠償權利人可以請...

人身損害受傷人員誤工費怎麼計算《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第20條規定，“誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。”“誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定...

無證駕駛致人受傷1.無證駕駛撞人，構成交通肇事罪，一般來説沒有加重情節的話應該判刑3年以下。2.《中華人民共和國刑法》規定，違反交通運輸管理法規，因而發生重大事故，致人重傷、死亡或者使公私財產遭受重大損失的，處三年以...

民法典飼養動物致人受傷如何賠償侵害他人造成人身損害的，應當賠償醫療費、護理費、交通費、營養費、住院伙食補助費等為治療和康復支出的合理費用，以及因誤工減少的收入。造成殘疾的，還應當賠償輔助器具費和殘疾賠償金;...

人身損害受傷人員誤工費怎麼計算《最高人民法院關於審理人身損害賠償案件適用法律若干問題的解釋》第20條規定，“誤工費根據受害人的誤工時間和收入狀況確定。”“誤工時間根據受害人接受治療的醫療機構出具的證明確定...

一、工地受傷沒勞動合同怎樣辦?工地受傷沒勞動合同的，也可以申請工傷認定，但申請工傷認定時需要提供能證明事實勞動關係的證據，能證明事實勞動關係的證據包括：1、工資收入證明，如工資表、工資條、工資銀行存摺等;2、工作證...

工地上受傷，沒有籤勞動合同怎麼辦？只要能夠證明存在事實上的勞務關係就可以要求工傷賠償，向社會保險行政部門提出工傷認定申請。能夠證明勞動關係的憑證包括：①工資支付憑證或者記錄(職工工資單)、繳納各項社會保險費的記...

工地受傷老闆不賠償該如何處理工地受傷老闆不賠償可以從工傷保險基金中先行支付，由用人單位償還從工傷保險基金中先行支付的工傷保險待遇，老闆未繳納工傷保險的，由用人單位承擔全部費用。《工傷保險條例》第十七條職工發...

職工受傷的停工留薪期一般是多久1、職工受傷的停工留薪期一般是十二個月以內。2、法律依據：《工傷保險條例》第三十三條，職工因工作遭受事故傷害或者患職業病需要暫停工作接受工傷醫療的，在停工留薪期內，原工資福利待遇不...

車上人員受傷如何理賠受害人因就醫治療支出的各項費用以及因誤工減少的收入，包括醫療費、誤工費、護理費、交通費、住宿費、住院伙食補助費、必要的營養費。受害人因傷致殘的，其因增加生活上需要所支出的必要費用以及因...

一、工人工地受傷了要怎麼辦，是輕傷，沒有勞動合同沒簽合同不能否定用人單位和勞動者之間的勞動關係，所以，在工地上受傷，只要是屬於工傷，不論是否簽有勞動合同，都應當按工傷保險條例來進行保險賠償。只是如果沒有簽訂勞動合同...

不屬於工傷如何賠償不屬於工傷可以按人身損害賠償處理，賠償範圍包括醫療費、住院伙食補助費、護理費、營養費、交通費、誤工費、殘疾賠償金、殘疾輔助器具費、精神損害賠償金等。...

工作中因為自己違規操作受傷算不算工傷如果不是有意導致自己受傷，能夠依法認定為工傷，《工傷保險條例》第16條限定，不得認定為工傷或者視為工傷的情形有以下幾種：因犯罪或者違背治安管理傷亡的;酗酒導致傷亡的;自殘或者自...

受傷後多久可以做工傷認定,法律上該如何規定所在單位應當自事故傷害發生之日起或者被診斷、鑑定為職業病之日起30日內，向統籌地區社會保險行政部門提出工傷認定申請。遇有特殊情況，經報社會保險行政部門同意，申請時限可...

道路交通事故受傷人員傷殘賠償標準是什麼道路交通事故受傷人員傷殘賠償標準主要是受訴法院所在地上一年度城鎮居民人均可支配收入或者農村居民人均純收入標準乘以20年再乘百分之十。(一)醫療費醫療費包括當事人為治療...

道路交通事故受傷人員傷殘評定依據2級傷殘：頭面部損傷致：a)一側眼球缺失，另一眼盲目4級；或一側眼球缺失，另一側眼嚴重畸形伴盲目3級以上；b)雙側眼瞼重度下垂（或嚴重畸形）伴雙眼盲目4級以上；或一側眼瞼重度下垂（或嚴重畸形），該眼盲...

出差受傷算不算工傷算工傷。因工外出期間，由於工作原因受到傷害或者發生事故下落不明的。因工外出，其全部外出時間都認為是工作時間，其外出的地點以及沿途，也都認為是工作場所。由於工作原因受到傷害的，自然屬於工傷。即使...

律師解答：需要賠償。律師解析：阻止施暴沒有超過必要限度導致對方受傷不需要賠償。阻止施暴可能構成正當防衞，因正當防衞造成損害的，不承擔民事責任。正當防衞超過必要的限度，造成不應有的損害的，正當防衞人應當承擔適當的民...

一、一般來説工地受傷誰來管由建築工人所在單位承擔賠償責任，應當認定為工傷。具體賠償項目、標準(一)醫療費1、要求：治療工傷所需費用符合工傷保險診療項目目錄、工傷保險藥品目錄、工傷保險住院服務標準。2、法律依據...

員工違規操作致手受傷單位要賠償嗎員工違規操作致手受傷，屬於在工作時間和工作場所內因工作原因受到的事故傷害，應當認定為工傷，由工傷保險進行賠償，未參加工傷保險的用人單位職工發生工傷的，由用人單位按照工傷保險待遇進...

上班休息時間受傷算不算工傷工傷的認定按照以下原則確立：(一)在工作時間和工作場所內，因工作原因受到事故傷害的；(二)工作時間前後在工作場所內，從事與工作有關的預備性或者收尾性工作受到事故傷害的；(三)在工作時間和工作...

我受傷一年多了還能做傷殘鑑定嗎如果傷者沒有申請過工傷認定，那麼就不能做傷殘鑑定，因為工傷的有效期是一年內有效。根據《工傷保險條例》第十七條職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑑定為職業病，所在單...

胳膊腿都受傷了，能不能評殘(一)醫療費：按照醫療事故對患者造成的人身損害進行治療所發生的醫療費用計算，憑據支付，但不包括原發病醫療費用。結案後確實需要繼續治療的，按照基本醫療費用支付。(二)誤工費：患者有固定收入的，按...